21世纪招聘人力资源部经理1名，运营经理1名，-21世纪不动产砀山区域运营中心招聘信息

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21世纪招聘人力资源部经理1名，运营经理1名，

更新时间：2021-01-12 信息关注度：474 人次

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3000-5000元/月

招聘职位市场部经理
学历要求学历不限
招聘人数 2人
工作经验经验不限
联系人朱女士
公司地址 [城区]帝景水岸74#113号铺

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申请人数
2人
简历处理率
71%
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职位描述

人力资源部经理 1名
工作内容：
1.负责制定公司人力资源规划和计划；
2.制定人力资源管理的各项规章制度；
3.开展工作分析、建立、完善部门和岗位职责说明书；
4.负责招聘管理工作，做好人员梯队建设；
5.开展员工培训，做好人才的潜能开发、培养；
6.负责薪酬福利管理工作；
7.负责员工劳动关系管理。
待遇：
4000-5000底薪+提成+社保+带薪年假+培训+节假日福利等，更多福利面议
运营经理 1名
工作内容：
1、负责监督处理顾客投诉，负责销售绩效数据的收集、分析、反馈；
2、负责监督各门店服务质量、环境质量、奖罚、管理；
3、参与分公司部门经理会议，及时完成分公司总经理交办的其它工作；
4、部门费用预算的计划、控制；
5、工作成果报告，运营成果效益评估、改善报告；
6、在关部门运作制度建立及修订；
7、参与分公司各项制度及各种会员章程拟定事项；
8、配合策划部组织好各种促销活动；
薪资待遇：
底薪4000-5000+高提成+管住+培训+公休+社保+节假日福利等，更多福利面议
03 渠道经理 1名
工作内容：
1、做好各门店的渠道发展、服务、培训、等工作。2、负责将公司下达的各项计划传达并予以落实。3、负责定期对各门店的经营情况进行梳理，全面掌握各门店的发展情况、存在的问题，并及时对存在的问题提出整改措施并予以整改。4、负责收集市场信息及竞争对手动态信息，及时向上级部门汇总上报，并提出和主动开展应对及营销工作。5、协助做好各门店的各项分析工作，随时关注有效发展率，业务发展，竞赛数据等关键指标的完成情况，为渠道支撑提供帮助。6、负责按要求落实各项工作工作，有计划地开展渠道的各项工作，并定期进行总结和提高。
薪资待遇：
底薪4000-5000+高提成+管住+培训+公休+社保+节假日福利等，更多福利面议联系我时请说明是在砀山在线看到的……

公司介绍

21世纪不动产于1971年在美国创立，是美国Realogy公司旗下**的不动产服务体系。经过近50余年的发展，21世纪不动产已成为世界知名的不动产综合服务品牌。21世纪不动产拥有遍布全球80个**和地区，约超万家门店和超过20万名经纪人。今日遍布全球的21世纪不动产的经纪人和代理人正在以尖端的科技为全球客户提供包括一、二手房买卖与租赁，商业地产的策划、销售及租赁，房地产金融，房地产品牌的特许加盟等在内的房地产综合服务。

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